吴亮律师
法院在判决离婚时，关键标准通常是“夫妻感情是否确已破裂”。要是出现了重婚这种情况，或者存在家暴行为，又或者有赌博、吸毒且屡教不改的现象，再有就是因感情不和而分居满了二年等法定情形，一般就会认定夫妻感情已经破裂，从而准予离婚。 另外，法院在处理离婚案件时，也会对夫妻共同财产进行分割。像工资、奖金以及生产经营所获得的收益等，都会按照平等的原则来处理。在子女抚养权方面，会根据子女的年龄大小，还有双方的抚养能力以及抚养条件等因素，以有利于子女成长为根本原则来进行判定。 如果男
哺乳期的妇女是有权利提出离婚的。 在咱们国家的法律规定里，女方处于怀孕期间、分娩后的一年内，还有终止妊娠后的六个月内，男方是不能提出离婚的。不过，要是女方自己提出离婚，或者人民法院觉得确实有必要受理男方的离婚请求，那就另当别论。 一般来说，哺乳期通常是包含在分娩后一年这个时间段里的。当女方提出离婚的时候，法院会仔细考量夫妻双方的各种具体情况，像夫妻之间的感情到底是不是真的破裂，财产该怎么分割，还有子女的抚养问题等等，然后进行审理和作出判决。这里要特别注意，在子女抚养方
起诉交通纠纷所涉及的费用包含案件受理费以及申请费等。其中，案件受理费是依据您所主张的赔偿金额来进行确定的。具体来说，当赔偿金额不超过1万元时，每件需要交纳50元；要是赔偿金额超过1万元但未达到10万元，那么超过1万元的那部分要按照2.5%来交纳；而如果赔偿金额在10万元至20万元之间，超过10万元的部分则按照2%交纳，依此类推。另外，倘若您申请财产保全等相关事宜，还会产生申请费。并且，如果您聘请了律师，那还得支付律师代理费，不过其收费标准会因地区的不同、律师的经验以及案件的复杂程度而有所差
那法院调解离婚这事，可跟普通离婚不太一样。一般人可能都觉得离婚就得有个离婚证，可在法院调解离婚这儿，可没那玩意儿。法院，会专门制作一份民事调解书，这东西的效力那可跟离婚证是一模一样。就好比你有了这民事调解书，就相当于你已经离了婚。 你想想看，一般来说，调解结案之后，法院那可是得赶紧干活儿，在很短的时间内就把这民事调解书给制作出来，然后再送到当事人手里。这时间可不好说，得看法院的工作效率还有案件的复杂程度。有时候，可能就几周到一个月左右就能收到，快的话可能都用不了两个
这情侣分手后的转账记录，那可是个挺有意思的事儿。就拿那转账来说，如果在转账的时候，双方都清清楚楚地表明这是借款，并且还有像聊天记录、借条之类的证据能证明存在借贷的合意，那到时候起诉要求对方返还，那可就很有希望能得到支持。比如说，情人节的时候，男方给女方转了5200元，还在聊天记录里明确写着“这是借你的钱，记得还”，那到时候要是分手了，女方想赖账，男方拿着这些证据去起诉，那肯定能赢。 但是，如果转账是因为特殊节日的赠予，就像七夕节男方给女方转了1314元，那这就属于表达爱意的无偿
职务侵占罪可是个不能小瞧的罪名。就拿那数额来说，6万元以上就属于“数额较大”，这时候，犯罪人就得面临三年以下的有期徒刑，外加拘役，还得处罚金。想象一下，一个员工，为了满足自己的私欲，偷偷把公司的财物占为己有，数额达到了6万多，那他可就要接受法律的制裁。 要是职务侵占数额达到了100万元以上，那可就成了“数额巨大”，这时候的刑罚就更重了，得处三年以上十年以下的有期徒刑，并且还要处罚金。比如说，一个员工仗着自己的职务便利，大肆侵占公司财物，数额高达100多万，那他的后果可就严重了，
个人土地纠纷的处理方法如下：1、个人土地纠纷，由当事人协商解决；2、协商不成的，可以找人民政府处理；3、对有关人民政府的处理决定不服的，再可以自接到处理决定通知之日起三十日内，向人民法院起诉。土地纠纷需要上法院起诉需要什么材料1、起诉状；2、证明当事人身份的材料；3、证明自己诉讼请求的基本证据；4、授权委托手续。法律依据：《中华人民共和国土地管理法》第十四条土地所有权和使用权争议，由当事人协商解决；协商不成的，由人民政府处理。单位之间的争议，由县级以上人民政府处理；个人之间
这主合同和保证合同的事儿，那可真是有点绕。就好比你去租房子，主合同就像是你和房东签的租房协议，保证合同，就像是你朋友给你做的担保，保证你能好好租房。 一般情况下，主合同解除了，保证合同可不一定就跟着解除。就好像你突然不想租那房子了（主合同解除），但你朋友（保证人）说：“别怕，不管咋样，我都得对你负责（保证合同约定主合同解除时保证责任不受影响）。”那这时候，你朋友还是得承担保证责任，得帮你处理好租房相关的事儿。 要是没约定，那可就得具体情况具体分析。要是因为突然来了场大
工伤仲裁补差额能否获得支持，这可不是一件能简单定论的事儿，得综合多方面因素来仔细判断。 你瞧，工伤认定的结果那可是至关重要的一环。要是工伤认定清晰无误，这就为后续的仲裁补差额奠定了基础。再说说劳动者的工资待遇构成，这里面可有不少门道。比如说，有的劳动者工资由基本工资、绩效奖金、津贴补贴等组成，而工伤保险缴费基数可能只是基本工资那一部分。如果劳动者能拿出确凿的证据，像劳动合同里明确写明的工资构成，以及每月工资发放记录等，能清晰地证明自己的实际工资高于工伤保险缴费基数，
咱这事儿可得好好整清楚。就说那保留证据，就好比你去菜市场买青菜，得把那买菜的小票留着，就跟留合同一样重要。发货单就像是你给别人发货的凭证，对账单那就是双方对账的小账本，聊天记录，就像是你们之间的小对话，这些都能证明对方欠钱的事儿和具体金额。 要是一开始你想着和对方好好商量，就像你和朋友商量借东西一样，委婉地催促对方还钱，这可是第一步。要是这协商不管用，那咱就得给对方发个正式的书面催告函，就跟老师给学生发通知书一样严肃，要求对方在规定时间内还钱。 要是对方还是死皮赖脸不